Иркутяне рассматривают четырехдневную рабочую неделю как шанс улучшить качество жизни

Большинство жителей города поддерживают сокращение трудовых дней, в то время как бизнес опасается кардинальных изменений в организации занятости.

Согласно исследованию сервиса SuperJob, 54% трудоспособного населения Иркутска положительно оценивают возможность перехода на четырехдневную рабочую неделю. Каждый пятый респондент высказался против подобных изменений.

Наиболее активно с идеей соглашаются женщины (63%) и молодежь до 35 лет. Интересно, что уровень поддержки снижается с ростом дохода: среди зарабатывающих до 50 тысяч рублей в месяц инициативу одобряют 63%, а среди тех, чей доход превышает 100 тысяч - только 45%.

Горожане планируют использовать дополнительный выходной по-разному: 23% посвятили бы его семье, 22% - отдыху, 15% - подработке. Примечательно, что мужчины в полтора раза чаще женщин рассматривают возможность дополнительного заработка.

Позиция бизнеса остается сдержанной: 86% компаний не готовы обсуждать изменение графика работы. Лишь 1% организаций уже внедрили четырехдневную неделю, а 3% изучают такую возможность.

Диалог между сторонниками и противниками инициативы продолжается. Работодатели ссылаются на кадровый дефицит и потенциальные риски для бизнеса, в то время как сотрудники видят это как возможность более гармоничного распределения времени между работой и личной жизнью.