Более 100 выпускников в Иркутской области начали карьеру со стажировок на местных предприятиях

По словам министра труда и занятости Кирилла Клокова, успех программы стажировок свидетельствует об эффективности работы Кадрового центра в вопросах адаптации молодежи к требованиям современного рынка труда.

В 2025 году более сотни выпускников вузов и колледжей Иркутской области получили ценный опыт работы благодаря оплачиваемым стажировкам, организованным Кадровым центром региона. Эта программа направлена на то, чтобы помочь молодым специалистам сделать первые шаги в карьере и устроиться на работу в родном регионе.

Как сообщает ИА «Наш Север», Кадровый центр предлагает выпускникам не только стажировки, но и множество других полезных сервисов: от профориентации и экскурсий на предприятия до тренингов по поиску работы и составлению резюме. Также проводятся ярмарки вакансий и собеседования с работодателями, что значительно облегчает процесс трудоустройства.

Программа стажировок охватывает различные отрасли, включая образование, здравоохранение, транспорт, коммунальные услуги и обрабатывающее производство. Это позволяет выпускникам получить опыт в интересующих их сферах и подготовиться к дальнейшей карьере.

Ранее мы писали, что в Иркутской области зафиксировано снижение объёмов незаконных рубок.